Trong một buổi phỏng vấn xin việc, câu hỏi về lý do bạn muốn ứng tuyển vị trí công việc đó được xem là một trong những phần quan trọng nhất. Điều này cho phép nhà tuyển dụng hiểu rõ mục tiêu của bạn và xem xét xem bạn có phù hợp với vị trí công việc và văn hóa doanh nghiệp hay không. 

Câu hỏi này khiến nhiều ứng viên phải đắn đo để trả lời. Tuy nhiên, nếu bạn chuẩn bị trước với 5 bước sau thì câu hỏi này không còn là khó khăn mà còn giúp bạn tạo ấn tượng tốt với nhà tuyển dụng.

1. Nghiên cứu thật kỹ về vị trí công việc

Trước khi đi vào buổi phỏng vấn, việc nghiên cứu kỹ về vị trí công việc là vô cùng quan trọng. Điều này bao gồm tìm hiểu về doanh nghiệp, ngành nghề mà công ty hoạt động, nhiệm vụ, trách nhiệm của công việc. Để thực hiện điều đó, bạn hãy đọc thông tin trên trang web công ty, xem tài liệu công việc, và nắm rõ những kỹ năng mà vị trí yêu cầu. 

Tìm hiểu cả về đối thủ cạnh tranh và liên hệ với người quen hoặc cựu nhân viên nếu có cơ hội. Việc nghiên cứu này sẽ giúp bạn trả lời câu hỏi về tại sao bạn muốn ứng tuyển một cách thuyết phục và tạo ấn tượng tích cực trong buổi phỏng vấn.

2. Liên kết vị trí ứng tuyển với mục tiêu nghề nghiệp của bạn

Hãy thể hiện rằng vị trí công việc này phù hợp với mục tiêu nghề nghiệp của bạn. Mô tả cho nhà tuyển dụng thấy được bạn đã xem xét kỹ lưỡng và công việc này sẽ là một bước tiến quan trọng trong sự phát triển sự nghiệp của bạn.

Bằng cách xác định rõ mục tiêu nghề nghiệp, nghiên cứu kỹ về vị trí công việc, và thể hiện sự liên quan cụ thể giữa chúng, bạn có thể trả lời một cách thuyết phục cho câu hỏi này và đồng thời khiến nhà tuyển dụng cảm thấy bạn xem trọng công việc này.

3. Nhận xét giá trị của doanh nghiệp

Trong câu trả lời, hãy thể hiện tại sao bạn quan tâm đến doanh nghiệp của họ. Làm nổi bật giá trị và văn hóa của công ty và thể hiện sự kết nối giữa giá trị của bạn và giá trị của công ty.

Để nhận xét giá trị của một doanh nghiệp đòi hỏi việc xem xét nhiều yếu tố khác nhau, bao gồm mục tiêu, sứ mệnh, tầm nhìn, và các hoạt động nổi bật của doanh nghiệp. 

4. Trình bày ví dụ cụ thể

Đừng chỉ nêu lý do một cách trừu tượng. Hãy luôn cung cấp ví dụ cụ thể để minh họa tại sao bạn muốn làm việc cho doanh nghệp và ứng tuyển vị trí này. 

Ví dụ: “Tôi muốn làm việc tại X vì tôi đã thấy rằng công ty luôn chú trọng vào việc sáng tạo và phát triển sản phẩm mới. Trước đây, khi tôi tìm hiểu về dự án Y của công ty, tôi đã rất cảm thán về sự chú trọng của công ty trong việc sáng tạo và tôi muốn được góp phần vào việc phát triển các sản phẩm tương tự trong tương lai.”

5. Sự chân thành và tự tin

Trong quá trình trả lời câu hỏi, quan trọng hơn cả là bạn cần thể hiện sự chân thành của mình. Đừng chỉ nhấn mạnh về cơ hội cá nhân, mà hãy trình bày về sự nhiệt huyết và đam mê của bạn đối với lĩnh vực và doanh nghiệp mà bạn ứng tuyển. 

Ngoài ra, bạn cũng nên thể hiện sự tự tin về những điều bạn có thể đóng góp cho doanh nghiệp. Không nên ngần ngại nói về những điểm mạnh và kỹ năng của bạn. Điều này thể hiện rằng bạn đã chuẩn bị tốt cho vị trí ứng tuyển.

Việc trả lời câu hỏi “Tại sao bạn muốn ứng tuyển vị trí này?” là một cơ hội để bạn thể hiện tư duy, sự phù hợp với vị trí công việc, và đam mê của bạn. Tận dụng cơ hội này để tạo ấn tượng tích cực với nhà tuyển dụng và nâng cao khả năng thành công của bạn ngay trong buổi phỏng vấn.

Xem thêm: Interpersonal skill là gì?

Xem thêm: 6 Dấu hiệu cho thấy bạn nên thay đổi nơi làm việc

Xem thêm: Stress-management – Kỹ năng quản lý căng thẳng nơi công sở

Follow Fanpage của Metajobs ngay để không bỏ lỡ nhiều vị trí tuyển dụng cũng như tin tức về ngành nghề của bạn ngay!